Terre-Neuve-et-Labrador : Deux nouveaux tirages les 24 juin et 10 juillet 2025 offrent 679 invitations à l’immigration
Consultant Réglementé en Immigration Canadienne
En 2025, la province de Terre-Neuve-et-Labrador continue de se distinguer dans le paysage canadien de l’immigration avec deux importantes rondes d’invitations. À travers le Programme des candidats de Terre-Neuve-et-Labrador (NLPNP) et le Programme d’immigration au Canada Atlantique (AIP), un total de 679 candidats ont été invités entre le 24 juin et le 10 juillet 2025. Ce dynamisme reflète la volonté de la province d’attirer des travailleurs qualifiés et des talents internationaux pour répondre à ses besoins économiques et démographiques.
Détails des tirages : juin et juillet 2025
Voici les résultats des deux plus récents tirages effectués par le bureau d’immigration de Terre-Neuve-et-Labrador :
| Date du tirage | Total d’invitations | NLPNP | AIP |
|---|---|---|---|
| 24 juin 2025 | 320 | 257 | 63 |
| 10 juillet 2025 | 359 | 300 | 59 |
| Total | 679 | 557 | 122 |
Comprendre les programmes : NLPNP et AIP
Le Programme des candidats de Terre-Neuve-et-Labrador (NLPNP)
Le NLPNP permet à la province de sélectionner des travailleurs qualifiés, des diplômés internationaux et des travailleurs étrangers temporaires qui possèdent les compétences et l’expérience recherchées. Plusieurs catégories existent, dont :
- Skilled Worker Category
- International Graduate Category
- Priority Skills NL (ciblant les secteurs comme la santé, les TI, et l’aquaculture)
Les candidats sont généralement évalués sur leur expérience de travail, leurs compétences linguistiques, leur niveau d’éducation et leur offre d’emploi.
Le Programme d’immigration au Canada Atlantique (AIP)
L’AIP est un programme fédéral pour les provinces de l’Atlantique (dont fait partie Terre-Neuve-et-Labrador), visant à combler les pénuries de main-d’œuvre. Il s’adresse aux :
- Travailleurs qualifiés
- Travailleurs intermédiaires
- Diplômés étrangers récents
Le programme repose sur une offre d’emploi valide et un plan de réinstallation élaboré avec l’employeur désigné.
Objectifs de ces invitations : renforcer l’économie locale
Le marché de l’emploi à Terre-Neuve-et-Labrador est confronté à des défis structurels :
- Vieillissement de la population
- Déficit de main-d’œuvre dans des secteurs clés comme la santé, les technologies, et l’industrie maritime
- Rétention difficile des talents
Ces invitations massives sont donc une réponse stratégique aux enjeux économiques de la province, avec une attention particulière portée sur les profils possédant des offres d’emploi dans des secteurs prioritaires.
FAQ : Réponses aux questions les plus fréquentes sur l’immigration à Terre-Neuve-et-Labrador
1. Faut-il une offre d’emploi pour être invité par le NLPNP ou l’AIP?
Oui, dans la majorité des catégories du NLPNP et pour tous les volets de l’AIP, une offre d’emploi d’un employeur désigné est exigée. Certaines catégories comme Priority Skills NL n’en exigent pas, mais visent des profils très spécifiques.
2. Quels sont les délais de traitement pour une demande au NLPNP ou à l’AIP?
Les délais varient, mais en général :
- NLPNP : 3 à 6 mois pour la nomination provinciale
- AIP : 6 à 12 mois pour le traitement fédéral complet après la soumission
3. Puis-je postuler au NLPNP depuis l’extérieur du Canada?
Oui, les candidats à l’étranger peuvent présenter une demande au NLPNP s’ils remplissent les critères et possèdent une offre d’emploi valide dans la province.
Conclusion : Une opportunité à saisir pour s’établir au Canada atlantique
Les récentes invitations lancées par Terre-Neuve-et-Labrador sont une belle opportunité pour les candidats qualifiés souhaitant s’installer dans une région paisible, accueillante et en pleine expansion. Que vous soyez un professionnel en TI, en santé, ou dans d’autres secteurs prioritaires, le NLPNP et l’AIP représentent des voies solides vers la résidence permanente au Canada.
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